31 октября истекает срок уведомления о праве выбора формата трудовой книжки

0
665
views

31 октября истекает срок письменного уведомления, когда работодатель должен уведомить работника о выборе в пользу ведения трудовой книжки в электронном виде или сохранения ее бумажного варианта, напоминает Отделение Пенсионного фонда РФ по г. Москве.

Сотрудникам, выбравшим электронную трудовую книжку, выдадут бумажную трудовую на руки с соответствующей записью о сделанном выборе. Бумажная трудовая книжка при этом не теряет своей силы, ее необходимо сохранить, поскольку она по-прежнему будет источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года. В электронной версии фиксируются сведения с 2020 года. Если работник принял решение сохранить бумажную трудовую книжку, работодатель наряду с электронной продолжит вести и бумажную.

Переход на электронные трудовые книжки носит добровольный характер и осуществляется только с согласия граждан. Подать заявление нужно не позднее 31 декабря. Однако, те, кто впервые устроится на работу с 2021 года, бумажную трудовую книжку не получат. Все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде.

Ознакомиться с данными, зафиксированными в электронной трудовой книжке, можно в личном кабинете на сайте ПФР или на портале Госуслуг, а также в бумажном виде — подав заявку работодателю (по последнему месту работы), в территориальный орган Отделения ПФР по г. Москве и Московской области, в МФЦ. Услуга носит экстерриториальный характер, без привязки к месту жительства или работы.

Поделиться