Предприниматели в столице все чаще отказываются выплачивать декретные пособия своим сотрудницам,
рассказали "Известиям" в юридическом отделе столичного отделения Фонда социального страхования (ФСС) РФ.
В 2013 году, по данным на 1 октября, на работодателей-неплательщиков было подано около 2 тыс. жалоб (в 2012 году их было менее 1,4 тыс.).
80% от всех обращений в фонд касается детских и декретных выплат.
"Женщины, которые не могут самостоятельно добиться от работодателей социальных выплат, положенных им по закону, обращаются к нам ежедневно", — отмечают в фонде.
В организацию, на которую поступила подобная жалоба, выезжают ревизоры. Отмечается, что чаще всего среди злостных неплательщиков оказываются компании, у которых:
— нет финансов, чтобы выплатить декретные пособия;
— нет бухгалтеров, которые знают, как как правильно рассчитывать выплаты.
По закону декретное пособие будущая мама должна получить в течение 10 дней после подачи заявления на отпуск, к которому прикреплен больничный лист от гинеколога. Его размер — 100% от среднего заработка за два года.
Предприятие могут оштрафовать за невыплату пособий на сумму до 500 тыс. рублей. По заявлению матери в правоохранительные органы может быть и заведено уголовное дело.
По мнению эксперта Общественного совета Москвы, члена федерации женщин с университетским образованием Ольги Савинской, спасти ситуацию может упрощение процедуры выплат декретных и детских пособий, когда будущая мама будет получать эти деньги напрямую от Фонда социального страхования.
